2022年相信不少同学因为疫情、工作等原因耽误了落户上海的事情，2023疫情放开的大趋势下，留学生可以尽快将落户提上日程了！2023年留学生如何落户上海！影响留学生落户上海的关键因素！

一、学历要求

1、国外本科

① 3-4年制的完整国外本科；

② 国外累计学习时间不少于2年（中途回国时间不计入累计）；

2、国外硕士

需取得国外正式毕业证，且毕业院校属于中国教育部认可的院校（肄业、专科不算），且国外累计学习时间不少于半年；

3、国外进修、访问

在国内获得硕士研究生及以上学历学位或取得副高级及以上专业技术职务任职资格后，赴国（境）外高校或科研机构进修、做访问学者等满1年；

4、国外博士

在国外高校学习获得博士学位，且累计在外学习时间不少于1年。

以下情况，不符合留学生落户条件：

1、国内大专转学分国外本科，无另读硕士不符合办理条件；

2、本科联合办学2+2或3+1，国外本科境外学习时间未满720天(非疫情网课原因)不符合办理条件；

3、国内大专转学分国外硕士 不符合办理条件；

4、国内统招全日制本科，国外硕士境外学习时间未满180天(非疫情网课原因)不符合办理条件；

5、国外本科学历，未取得国外学士学位不符合办理条件；

6、国外取得本科或硕士学历学位，但做不了教育部留学服务中心的学历认证书不符合办理条件。

二、毕业回国后2年内来上海

回国后2年内来上海并持续在上海工作即可（以社保&个税为准），哪怕你之前在其他城市落户，只要你符合要求就可以申请，超过2年的话则无法申请！

建议留学生回国直接来上海工作，等户口办好再去外地。上海对准备落户的留学生工资要求逐年提高，越早落户上海意味着工资要求越低；其次，上海提出2035年常住人口2500万控制红线，未来留学生落户上海会不会越来越难有很强的不确定性。

三、公司资质要求

1、信誉良好，并在本市正常经营、依法纳税，公司必须为上海市内注册登记的；

2、注册资金在100万元人民币及以上（如若是外资企业，需要按照当时的汇率换算成人民币，也不得少于100万人民币）；

分公司注意事项

1、总公司的注册资本不低于100万元人民币；

2、劳动合同必须与上海分公司签订；

社保、个税必须由上海分公司缴纳申报，不可以委托第三方或将个税申报在外地，否则无法申请落户。

四、劳动合同

1、劳动合同有效期2年及以上。

2、自网上申报落户受理之日起劳动合同的有效期需在3个月以上。

3、如有试用期的需过了试用期后才可申请办理落户。

4、人才派遣人员不能办理落户上海。

五、社保个税

（1）直接落户，对缴纳社保事先和社保基数没有要求，过了试用期就可以提交申请。

（2）缴纳6个月社保，不看社保基数。

（3）缴纳6个月社保，1倍社保基数

（4）缴纳1年社保，1.5倍社保基数

社保和个税要合理匹配，正常要求是劳动合同单位和社保个税缴纳单位必须一致，但是也有些公司人事外包，把社保和个税让第三方代纳，或是劳务派遣关系的，这些情况都会影响落户，不能出现重工重税的情况，可以在多家公司领钱，但是只能有一家公司为你交社保并申报工资薪金所得的个税，其他公司只能是劳务报酬，企业分红之类的收入，如果多家单位同时交社保和个税，尤其外地有社保和个税，这种情况将直接退回落户申请。留学生落户上海社保需要在同一个公司缴纳，如果离职了，就需要重新累计社保。目前1倍社保基数是10338,1.5倍社保基数是15507，持续时间至2023年6月。

2023年7月社保基数将迎来调整，在7月前就能提交预审的同学，维持10338以上的社保基数就行。如果是在23年7月份之后才能提交预审的就要注意社保基数的调整了。留学生落户上海是比较简单的落户方式，如果你满足了上面的关键点，那你就可以提交落户上海申请了。